Neben dem Brainstorming potenzieller Ziele, der Schaffung von SMART-Zielen , der Einrichtung eines Systems zur Verfolgung des Fortschritts und der konsequenten Umsetzung kleinerer Schritte gibt es einige Dinge, die Sie tun können, um eine starke Grundlage für den Erfolg zu schaffen.
Wenn Sie sich die Zeit nehmen, an den unten aufgeführten Punkten zu arbeiten, werden Sie die Herausforderungen verringern, die mit der Bewältigung Ihrer größten Ziele verbunden sind, und Sie jeden Tag dem Erfolg näher bringen .
1. Überprüfen Sie Ihr Budget
Eine Sache, über die wir nicht viel reden, wenn wir über Zielsetzungen sprechen, sind die Kosten, die mit Ihren Zielen verbunden sind. Einige Ziele erfordern möglicherweise nur sehr geringe Investitionen (dh, Sie erhöhen den Prozentsatz des Geschäfts, den Sie derzeit von bestehenden Kunden erhalten), während andere eine erhebliche Investition erfordern (z. B. die Eröffnung eines zweiten Standorts in Ihrem Einzelhandelsgeschäft).
Während Sie sich Ihre Ziele setzen, ist es wichtig zu analysieren, welche finanziellen Kosten für das Erreichen dieses Ziels und den Zeitplan für die Investition anfallen, damit Sie sicherstellen können, dass Sie über die notwendigen Mittel verfügen. Möglicherweise müssen Sie zuerst die Zeitlinie verlängern oder zusätzliches Einkommen aufbauen, bevor Sie ein bestimmtes Ziel erreichen. Welcher Pfad zu jedem Ziel passt, Sie müssen sich vor dem Eintauchen über die Kosten im Klaren sein.
2. Erhalten Sie Klarheit über Ihre Prioritäten
Als vielbeschäftigter Kleinunternehmer haben Sie wahrscheinlich eine Reihe von Objekten mit hoher Priorität auf Ihrer Aufgabenliste. Wenn Sie es ernst meinen, Ihre Ziele zu erreichen, müssen Sie auch Ihre zielgerichteten Aktionen zu einer Priorität machen. Dies kann bedeuten, dass Sie etwas anderes loslassen oder mehr delegieren müssen, um die benötigte Zeit freizugeben.
Aber es ist wichtig, dass Sie Ihr Ziel zu einer Priorität machen, sonst laufen Sie Gefahr, die Zeit zu verlieren, bevor Sie sich jeden Tag auf zielorientierte Aktivitäten konzentrieren.
3. Zeit planen
Jedes Ziel erfordert eine Investition von Zeit. Obwohl die Zeit variieren wird, ist es wichtig, dass Sie wissen, wie viel Zeit Sie täglich, wöchentlich und monatlich benötigen und dass Sie diese Zeit in Ihrem Zeitplan erstellen.
Eine Idee ist es, ein wiederkehrendes Kalenderelement hinzuzufügen, das die Zeit in Ihrem Zeitplan auf einer konsistenten Basis blockiert, nur damit Sie an Ihren Zielen arbeiten können. Sie können auch Tage oder halbe Tage von der Arbeit pro Monat für die Zieleinstellung planen. Der Schlüssel ist, Zeit zu planen und dabei zu bleiben.
4. Unterstützen Sie die Unterstützung
Ihr Ziel erfordert möglicherweise einen besonderen Beitrag von einem Partner oder Kollegen; Wenn dies der Fall ist, sollten Sie diese Person frühzeitig in Ihren Zielsetzungsprozess einbeziehen, damit Sie die Arbeitslast teilen können.
Selbst wenn Sie ein individuelles Ziel angehen, kann es sehr vorteilhaft sein, einen Accountability Partner zu bilden. Es kann von unschätzbarem Wert sein, jemanden zu haben, der Sie auf dem Laufenden hält und Sie dafür zur Rechenschaft zieht.
5. Erstellen Sie Motivationsauslöser
Das Erreichen Ihrer Ziele kann ein langer Prozess sein, und es ist nicht ungewöhnlich, dass Sie sich überfordert fühlen.
Eine Möglichkeit, dies zu vermeiden, ist herauszufinden, wie Sie sich motivieren können , weiter zu pushen, selbst wenn es so aussieht, als ob der Fortschritt langsam ist. Vielleicht behälst du eine Inspirationsdatei voller kreativer Ideen. Oder vielleicht kreieren Sie ein persönliches Mantra oder sogar eine Musik-Playlist, die Sie immer in Bewegung bringt. Die Möglichkeiten sind endlos, und mit Tools, um Sie zu motivieren, werden Sie in der Lage sein, Schwung zu erzeugen.
Berücksichtigen Sie diese unterstützenden Faktoren, wenn Sie mit der Zielsetzung beginnen . Wenn Sie sich bereits in diesem Prozess befinden, ist es nie zu spät, diese Systeme zu verlangsamen und einzurichten, die Ihnen zum Erfolg verhelfen.