10 Gründe, warum du nicht zu Hause arbeiten solltest

Nur weil Sie von zu Hause aus arbeiten können, bedeutet das nicht immer, dass Sie es tun sollten. Lassen Sie uns ehrlich sein, von zu Hause aus zu arbeiten wurde in die Lösung für alle, die vor Arbeitsunfällen oder Betreuungslücken stehen, romantisiert. Es ist nicht immer die richtige Passform. Es braucht definitiv die richtige Situation und die richtige Person , um es erfolgreich durchziehen zu können. Wenn Sie sich also die Frage stellen: " Soll ich von zu Hause aus arbeiten?

"Frage, bedenke diese 10 Gründe, die du NICHT vor einer endgültigen Entscheidung beachten solltest.

Weniger Schlaf

Das einzige, was im Leben konstant bleibt, ist die Tatsache, dass es nur 24 Stunden an einem Tag gibt. Je mehr du nimmst, desto mehr Stunden brauchst du. Die Tageszeiten sind in der Regel voll, so dass das Hinzufügen eines Home-Business mit seiner Bedürftigkeit und unterschiedlichen Anforderungen normalerweise einige Ihrer Nachtstunden in Anspruch nimmt. Im Grunde wirst du für eine Weile schläfrig sein. Durch Effizienzsteigerungen und die Verbesserung Ihrer Arbeitsprozesse können Sie jedoch einige dieser verlorenen ZZZs zurückerhalten.

Brutaler Kompromiss

Dein nächtliches Ritual kann darin bestehen, ein gutes Buch und ein heißes Getränk zu genießen, aber meistens wird dein Hausgeschäft das von dir nehmen. Sei bereit, Kompromisse einzugehen. Als ich anfing, von zu Hause aus zu arbeiten, musste ich den Fernseher , mit dem ich mich von dem Tag erholte, abstellen. Ich brauchte diese Zeit, um an meinem Geschäft zu arbeiten. Es war zuerst ein schmerzliches Opfer.

Aber jetzt vermisse ich den Fernseher überhaupt nicht.

Zusätzliche Ausgaben

Du fängst ein Hausgeschäft an, um Geld zu verdienen. Viele Menschen wissen jedoch nicht, wie viel Geld es braucht, um ein Geschäft in Gang zu bringen. Egal, ob Sie eine externe Finanzierung suchen oder planen, Ihr Geschäft aus eigener Tasche zu finanzieren, planen Sie mehr als Sie denken.

Keine Vorteile

In der heutigen Zeit, in der Arbeitgeber Krankenversicherungen subventionieren, können Sie, wenn Sie keinen Arbeitgeber haben, die brutalen Kosten der privaten Gesundheits- und Zahnversicherungspolitik spüren. Es ist auch wichtig anzumerken, dass viele private Gesundheitspolitiken nicht viel Mutterschutz bieten. Sie müssen im Wesentlichen bar zahlen, wenn Sie planen, irgendwelche Babys zu haben. Auf der positiven Seite können private Versicherungsprämien einen Abzug auf Ihre Unternehmenssteuern sein.

Weniger Socialising-Möglichkeiten

Als Einzelunternehmer zu arbeiten ist einfach das - solo zu arbeiten. Sie werden vielleicht denken, dass Sie die lärmenden Kollegen oder die glanzlosen Geburtstagsfeiern im Pausenraum nicht verpassen werden, aber irgendwann werden Sie es tun. Um die Isolation zu verringern, sollten Sie Netzwerk-Gruppen beitreten oder in einem Café arbeiten, damit Sie in der Nähe von Personen sind.

Sie können dem Büro nie entkommen

Wo einmal der Alltag in nette kleine Kisten mit organisierter Zeit passt, macht das Arbeiten von zu Hause aus das Zeitmanagement wesentlich unordentlicher. Es gibt keine "Arbeit" und keine "Arbeitszeit" mehr. Ihre Arbeit kommt zu allen Zeiten, was Sie und Ihre Familie in einem hektischen Tempo halten kann. Wenn Sie strenge Regeln für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben festlegen , bleiben Sie gesund und bieten Ihnen und Ihrer Familie den Schutz, den Sie von sich selbst brauchen.

CEO / Buchhalter / CMO

Bei einem arbeitgeberbasierten Job sind Sie typischerweise für einen Bereich zuständig. Ein Home-Business gibt Ihnen viel mehr Verantwortung. Sie müssen lernen, wie man Marketing , Selbständigkeitssteuern, Verkäufe und Betriebe macht. Einige dieser Aufgaben werden Sie wahrscheinlich nicht genießen, aber sie sind notwendig für ein erfolgreiches Geschäft.

Belastung für Ihre Familie

Machen Sie sich nichts vor, wenn Sie denken, dass die Entscheidung, von zu Hause aus zu arbeiten, allein Ihnen überlassen ist. Es beeinflusst die anderen Grundsätze Ihres Gebäudes - in welchem ​​Alter auch immer. Das neue Unternehmen von Mom oder Dad wird zumindest in den ersten Tagen zusätzlichen Stress und Stress erzeugen. Die Kinder müssen sich möglicherweise an neue Zeitpläne und neue Routinen anpassen, die eine Tagesbetreuung oder einen In-Home-Sitter umfassen könnten. Sei geduldig und schließe deine Familie in den Entscheidungsprozess ein.

Autonomie

Autonomie ist ein zweischneidiges Schwert.

Es ist wunderbar, keinen Chef zu haben, aber die neu gefundene Freiheit der Selbstbestimmung ist nicht immer einfach. Mit großer Macht kommt große Verantwortung. Niemand wird dich um 4:30 Uhr aufstehen, damit du deine Arbeit erledigen kannst, bevor die Kinder um 7:00 Uhr aufwachen.

Versuchungen sind überall

Dein Zuhause kann dein Zufluchtsort sein, aber es kann auch eine schlaue Verführerin sein. Wenn Sie von zu Hause aus arbeiten, können Dinge wie ungemachte Betten, TiVo'd-Shows, unfertige Projekte und eine voll ausgestattete Küche Sie von Ihrer Arbeit ablenken. Nicht zu vergessen die größte Versuchung, die nicht überwachtes Surfen im Internet ist. Berücksichtigen Sie Zeitmanagementfähigkeiten und Software, um Ihre Arbeitszeiten effektiv zu verwalten.