Das Organisieren der jährlichen Feiertagsarbeitsparty kann eine Menge Spaß machen, wenn Sie die Dinge auf die richtige Weise angehen. Wie bei allen Eventplanungsprojekten sollte der Fokus vor allem auf den Teilnehmern liegen. Wenn Ihre Gäste eine großartige Zeit haben, wird die Veranstaltung als Erfolg gefeiert, unabhängig von Details, die versehentlich übersehen wurden. Und das Schöne an Urlaubsfeiern ist, dass alle Spaß haben wollen. Alles, was Sie als Planer tun müssen, ist die positive Stimmung.
Lesen Sie unten eine Liste mit Ideen und Aktivitäten, die Ihnen dabei helfen!
Raten Sie den Weihnachtsmann
Dies ist ein einfaches Spiel, das garantiert ein wenig Spaß macht. Fragen Sie heimlich einen Ihrer Mitarbeiter, ob er bereit wäre, den Santa-Anzug zu tragen. Lassen Sie den Weihnachtsmann während der Veranstaltung in den Raum kommen und schenken Sie ihm Geschenke oder machen Sie eine kurze Ankündigung. Dann, während der Weihnachtsmann auf der Bühne steht, bitten Sie das Publikum, die Hand zu heben, wenn sie denken, dass sie wissen, wer es ist. Sie können einen Preis als Belohnung anbieten oder einfach nur die lustigen Antworten genießen.
Tür Preise
Hier ist eine weitere Idee, die Sie mit jeder Größengruppe integrieren können. Zusätzliche Urlaubstage und Geschenkgutscheine sind immer Publikumsmagneten. Was die Preisvergabe betrifft, kannst du entweder eine direkte Zeichnung machen oder mehr Interaktion mit einem Spiel hinzufügen, zum Beispiel Raten, wie viele Zuckerstangen im Glas sind.
Weihnachten um die Welt
Peppen Sie Ihre Catering-Auswahl mit einer internationalen Speisekarte auf.
Die beliebtesten Optionen sind mexikanische, italienische und asiatische Gerichte, aber vergessen Sie nicht traditionelle Weihnachtsgerichte aus Ländern wie Finnland, Schweden und den Philippinen. Für einen internationalen Geschmack lesen Sie über Traditionen aus jedem Land.
Integriere eine besondere Ursache
Die Ferienzeit ist natürlich eine Zeit des Gebens, und die meisten Unternehmen schließen Wohltätigkeitsorganisationen in ihre gemeinschaftlichen Engagementprogramme ein.
Die Feiertagsbüro-Party ist eine gute Zeit, um die Bemühungen während des ganzen Jahres zu erkennen und ein besonderes Geschenk für eine gute Sache zu bezeichnen. Wenn Ihr Unternehmen beispielsweise eine Kinderorganisation sponsert, können Sie eine kleine Gruppe von Kindern einladen, bei Ihrer Veranstaltung Weihnachtslieder zu singen und dann zu Mittag zu essen. Eine andere Idee ist es, eine Familie zu sponsern und Freiwillige zu bitten, ein oder zwei Dinge von ihrer Wunschliste zu kaufen.
Bring dein eigenes Dessert mit
Potlucks können unorganisiert und unordentlich sein, aber ein selbst gemachter Nachtischtisch funktioniert normalerweise gut für jedermann. Sie sollten wahrscheinlich ein paar grundlegende Parameter wie ein Registrierungsformular hinzufügen, um sicherzustellen, dass Sie genug Teilnehmer und Abwechslung bekommen. Eine weitere Möglichkeit, die Spannung zu steigern, besteht darin, Nominierungsformulare für das beste Dessert hinzuzufügen.
Promi-Überraschung
Promi-Auftritte heben immer den Geist des Publikums, also, wenn Sie das Budget haben, dann könnte dies eine unterhaltsame Option sein. Eine kurze 10-15-Darbietung eines Comedians oder Musikers ist genug, um der Menge zu spielen, ohne diejenigen zu ärgern, die nicht daran interessiert sind. Andere Prominente wie Schauspieler und Sportler können auch Spaß machen, aber stellen Sie sicher, dass Sie einen Plan haben, wie sie mit dem Publikum interagieren. Sie möchten die Party nicht mit einer 45-minütigen Rede nach unten ziehen.
Gag Geschenke
Es ist viel einfacher, lustige Geschenke als traditionelle Geschenke zu integrieren, wenn Sie mit einer Vielzahl von Persönlichkeiten arbeiten. Einige populäre Ideen für Gag gifting umfassen das Finden des schlechtesten Geschenks unter $ 5 oder ein Mysterium Unentschieden der eingewickelten Geschenke, in denen nur einige Einzelteile wirklich wert sind, zu halten. Seien Sie sicher, es sauber zu halten, oder Sie werden sich am Montag im HR-Büro wiederfinden!
Die besten Ideen für Ferienjobs sind diejenigen, die Menschen zum Lachen und Lachen bringen. Denken Sie daran, dass Sie kein endloses Budget benötigen, um eine erfolgreiche Urlaubsparty zu planen . Werden Sie kreativ und haben Sie keine Angst, Ihre Kollegen zu bitten, sich zu beteiligen. Sie könnten überrascht sein, was Sie mit ein bisschen Kreativität tun können!